Réforme des retraites : les étudiants gagnants ?

politique

Pour défendre son système des retraites, le gouvernement rappelle que toute heure travaillée sera désormais prise en compte, à l’instar des heures effectuées par les étudiants. Jusqu’ici, elles ne comptaient pas dans le calcul de leur future retraite en dessous d’un certain nombre.
Dans le système actuel, il faut compter au minimum 150 heures travaillées sur une année pour cotiser un trimestre de retraite. Avec le futur système à points, ce sera dès la première heure, promet le gouvernement.

46% des étudiants travaillent à côté de leurs études, selon la dernière enquête de l’Observatoire de la Vie Étudiante (OVE) paru en 2017 sur les données de 2016. Sauf que les étudiants qui réalisent des boulots ponctuels (type job d’été) ou à temps partiel n’atteignent pas toujours le seuil des 150 heures par an, l’équivalent d’un mois à temps plein. Pourtant, dans le système actuel, ils cotisent comme le reste des Français.

Karim, le babysitter
Avec le nouveau système à points, le rapport Delevoye prend l’exemple d’un étudiant, Karim, qui a réalisé 100 heures de babysitting sur l’année, soit 1.003 euros brut par an (Smic horaire). Actuellement, cela ne suffit pas à lui ouvrir des droits à la retraite même s’il cotise. Dans le nouveau système à points, il cotisera toujours, à hauteur de 25,3% de son salaire brut (parts salariale et patronale). A cela s’ajoute une “cotisation de solidarité”, à 2,81%, qui n’ouvre aucun droit à la retraite.

Karim gagnera des droits pour sa retraite, contrairement à avant. Quid de la valeur du point ? Le rapport fixe -pour le moment-, la valeur du point à 0,55 euro pour 10 euros cotisés. Ainsi, avec son job étudiant, Karim a cumulé 1.003 euros sur l’année, soit 25 points (= environ 14 euros de retraite annuelle)*.

Sophie, l’employée polyvalente chez McDo
Prenons un autre exemple. Sophie travaille 720 heures par an (soit 15h/par semaine) à côté de ses études. Au Smic horaire, elle touche donc 7.221,6 euros annuel. Avec le système actuel, elle valide 4 trimestres par an sur les 172 nécessaires dans toute une vie (43 ans) pour prendre sa retraite à taux plein.

Un futur système plus équitable pour les étudiants

Dans le futur système de retraite, dès le premier euro cotisé, l’étudiant commencerait à comptabiliser des points pour le calcul de sa retraite. Pour la Fage (Fédération des associations générales étudiantes), syndicat étudiant, la réforme va dans le bon sens, mais doit encore mieux considérer les parcours étudiants, en prenant en compte les stages et en réfléchissant aux parcours d’études plus longs. En attendant d’avoir des précisions, le syndicat étudiant n’appelle pas à manifester.

Quid de la poussée des étudiants micro-entrepreneurs ?

Les exemples de Karim et Sophie, donnés ci-dessus, ne concernent que l’emploi étudiant salarié (et déclaré). Mais depuis quelques années, poussé par le développement des plateformes (Student Pop, Staff Me, JobyPepper, Deliveroo, etc.), les étudiants s’enregistrent de plus en plus en tant que micro-entrepreneur pour effectuer des missions ponctuelles.

Comment la réforme des retraites du gouvernement va-t-elle impacter ces étudiants auto- entrepreneurs de plus en plus nombreux ? Dans le système de retraite actuel, les auto- entrepreneurs cotisent de manière proportionnelle à leur chiffre d’affaires, mais ils n’acquièrent là encore des droits pour leur retraite qu’à partir d’un certain seuil de chiffre d’affaires annuel pour valider un trimestre. “Le passage à un régime universel par points devrait donc améliorer le sort des micro-entrepreneurs, puisque chaque euro cotisé rapportera des points alors que, dans le système actuel, il faut beaucoup d’euros pour valider un seul trimestre”, précise la FNAE dans son livre blanc.

Pas de changements avant 2025

Dernière chose et pas des moindres : si la réforme aboutit, elle ne sera effective qu’à partir de 2025. Le gouvernement a assuré que toutes les cotisations acquises avant cette date seront soumises à l’ancien système. En clair, si vous travaillez en ce moment à côté de vos études, rien

ne change. A savoir aussi que les contours de la réforme sont encore loin d’être définis, le projet de loi devrait être présenté en conseil des ministres le 24 janvier prochain.

D’ici là des éclaircissements et des arbitrages sont attendus sur de nombreux points clés, notamment la valeur du point, la pénibilité du travail, et l’âge pivot, sur lequel le gouvernement n’a jusque-là pas voulu céder, malgré la pression des syndicats, et désormais de certains députés de sa majorité.

Il est toujours bon de rappeler que d’ici que les étudiants prennent leurs retraites, de l’eau aura coulée sous les ponts et 8 gouvernements se seront succédés avec de très probables modifications de ce système.

*25% de 1.003 euros = 250 euros de cotisations annuelles, divisés par 10 euros (=1 point), ce qui donne 25 points, soit près de 14 euros de retraite annuelle (0,55 centimes x 25 points = 13,75 euros).

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